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2022年桂林銀行賀州分行社會(huì)招聘啟事（5.10）
招聘崗位
下轄支行負(fù)責(zé)人(支行行長、支行副行長)
崗位職責(zé)
1.根據(jù)總行相關(guān)要求，全面帶動(dòng)支行業(yè)務(wù)開展，進(jìn)行業(yè)務(wù)管理，規(guī)范柜面及客戶服務(wù)事項(xiàng)
2組織開展業(yè)務(wù)經(jīng)營活動(dòng)，定期對支行進(jìn)行安全管理檢查，組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并負(fù)責(zé)檢查整改;
3.對支行員工的任用與評估、考核與激勵(lì)、培訓(xùn)與指導(dǎo)。
工作地點(diǎn)賀州市區(qū)
福利待遇
法定福利(六險(xiǎn)二金、帶薪年假)
現(xiàn)金補(bǔ)貼(餐費(fèi)補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼等)工會(huì)福利(節(jié)日慰間、生日慰間、婚育慰問等)
大夢一場，不如大干一場
招聘崗位分行部室負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé)
1.制定部門工作計(jì)劃并組織實(shí)施，負(fù)責(zé)各項(xiàng)營銷活動(dòng)的開展;2負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、績效考核等工作;
3.組織開展市場調(diào)研及信息搜集，推動(dòng)所在區(qū)域市場拓展及穩(wěn)健發(fā)展，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的完成。
工作地點(diǎn)賀州市區(qū)
福利待遇
法定福利(六險(xiǎn)二金、帶薪年假)
現(xiàn)金補(bǔ)貼(餐費(fèi)補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼等)
工會(huì)福利(節(jié)日慰問、生日慰間、婚育慰問等)
你有能力，我有空間/平臺(tái)
崗位要求
1.本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;
2.具備3年以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn);其中2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉金融經(jīng)濟(jì)政策，具有較強(qiáng)的溝通能力，組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，熟練掌握Office辦公軟件;
4.身體健康、品行端正且無不良記錄;
5.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
聯(lián)系電話
賀州分行人力資源部: 0774-5236162
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