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為進(jìn)一步加強(qiáng)梁溪區(qū)事業(yè)單位人員隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《無(wú)錫市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(錫委辦發(fā)〔2012〕54號(hào))文件精神，經(jīng)無(wú)錫市公開(kāi)招聘綜合管理部門核準(zhǔn)，無(wú)錫市梁溪區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員54名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
招聘崗位及條件等詳見(jiàn)《2020年上半年無(wú)錫市梁溪區(qū)事業(yè)單
位公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件)。崗位表可在以下網(wǎng)站查詢：無(wú)錫人事考試專欄網(wǎng)站(http://hrss.wuxi.gov.cn/ztzl/wxrskszl/index.shtml);無(wú)錫市梁溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.wxlx.gov.cn/rlzyhshbzj/index.shtml)。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利。
2.遵紀(jì)守法、品行端正、廉潔奉公。
3.熱愛(ài)應(yīng)聘崗位工作，具有良好的敬業(yè)精神。
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
5.年齡在18周歲以上，35周歲以下(1984年6月1日至2002年5月31日期間出生)。報(bào)考招聘條件為中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的考生或博士研究生年齡可放寬至40周歲(為1979年6月1日后出生)，報(bào)考招聘條件為高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的考生年齡可放寬至45周歲(為1974年6月1日后出生)。
6.本次招聘不限戶籍。
7.技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生分別相當(dāng)于大專、本科學(xué)歷。
8.具備報(bào)考崗位所要求的其它資格條件詳見(jiàn)附件(附件中有其它資格條件的，以附件條件為準(zhǔn))。
9.定向招聘大學(xué)生村官的崗位，報(bào)名對(duì)象為：無(wú)錫市在崗且年度考核合格，仍在本市所屬村(社區(qū))任職的省、市組織人社部門選聘大學(xué)生村官，開(kāi)考比例為1：2。
10.有下列情況之一者不得報(bào)考：(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;(2)尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員(涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員);(3)曾在國(guó)家法定考試中因違紀(jì)而受過(guò)處理且在禁考期的人員;(4)現(xiàn)役軍人;(5)國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
有關(guān)說(shuō)明：
1.學(xué)歷(學(xué)位)是指國(guó)民教育序列的學(xué)歷(學(xué)位)，全日制普通高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2020年8月31日前取得畢業(yè)證書(學(xué)位證書)，其他國(guó)民教育形式(自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)的畢業(yè)生須于2020年5月31日前取得畢業(yè)證書(學(xué)位證書)，獲得境外學(xué)歷和學(xué)位的，須經(jīng)國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證(須于2020年5月31日前完成認(rèn)證)。
2. 應(yīng)屆畢業(yè)生，指國(guó)(境)內(nèi)全日制普通高校2020年畢業(yè)并且在8月31日取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的人員和畢業(yè)后尚未就業(yè)的國(guó)家統(tǒng)一招生的全日制普通高校2019年畢業(yè)生，須提供學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件;2019年1月1日至報(bào)名前取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證且尚未就業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員，可以按應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考符合條件的崗位。
3.2年及以上工作經(jīng)歷，以與原單位簽訂的勞動(dòng)合同和社保繳費(fèi)記錄為依據(jù)按實(shí)計(jì)算，計(jì)算截至?xí)r間為2020年8月31日。
4.招聘崗位要求的各類證書，須于2020年5月31日前取得。
5.招聘崗位的專業(yè)參考《2020年江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》。
三、報(bào)名辦法
(一)采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。
1.報(bào)名、照片上傳時(shí)間：
2020年6月1日9：00—2020年6月4日16：00
報(bào)名網(wǎng)址: 無(wú)錫人事考試專欄(http://hrss.wuxi.gov.cn/ztzl/wxrskszl/index.shtml)
2.資格審查時(shí)間：
2020年6月1日9：00—2020年6月5日16：00
3.報(bào)名人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：
2020年6月1日—6月6日的9：00-16：00
4.資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間：
2020年6月1日—6月8日的9：00-16：00
5.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：
2020年6月1日9：00—2020年6月8日16：00
(二)考生可在報(bào)名24個(gè)小時(shí)后在報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審，通過(guò)初審即可進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)(使用銀聯(lián)卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費(fèi)用)完成繳費(fèi)確認(rèn)后的考生，方視為通過(guò)該崗位資格初審。
繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：每位考生繳納報(bào)名考試費(fèi)100元。享受最低生活保障家庭的報(bào)考人員，先在網(wǎng)上繳費(fèi)，若沒(méi)有違反考試紀(jì)律，在參加筆試后5個(gè)工作日內(nèi)憑最低生活保障證明和低保證到市人事考試中心(廣瑞路2號(hào)，人力資源市場(chǎng)3號(hào)樓0211室，電話051082413316)辦理減免考務(wù)費(fèi)用手續(xù)。
(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.報(bào)考人員應(yīng)按照崗位要求和網(wǎng)站上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息，同時(shí)上傳報(bào)考者本人近期免冠電子照片[正面二寸(34X45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下]。各招聘單位在網(wǎng)上對(duì)考生提供的信息進(jìn)行審核，報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
2.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名需使用在有效期內(nèi)的二代身份證。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得更改報(bào)名信息。資格未初審或資格初審未通過(guò)的，在報(bào)名時(shí)間截止前可以改報(bào)其他崗位。
3.各崗位開(kāi)考比例為1：3(定向大學(xué)生村官的崗位開(kāi)考比例為1：2)。如果出現(xiàn)崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的情況，經(jīng)市公開(kāi)招聘綜合管理部門同意，將減少或取消招聘計(jì)劃，報(bào)考被取消崗位的人員可重新補(bǔ)報(bào)其他崗位，補(bǔ)報(bào)名的時(shí)間為：2020年6月9日9：00—16：00。招聘計(jì)劃的調(diào)整情況將在網(wǎng)站上及時(shí)公布。
對(duì)少數(shù)特殊行業(yè)、特殊專業(yè)或?qū)哟我筝^高，確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的專業(yè)技術(shù)崗位，經(jīng)市級(jí)公開(kāi)招聘綜合管理部門同意，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。
4.未進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)的考生，視為報(bào)名資格審核未通過(guò)。
(四)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
通過(guò)資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的考生須在筆試前3日內(nèi)登陸報(bào)名網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證。請(qǐng)考生關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站。
(五)報(bào)名時(shí)，請(qǐng)考生詳細(xì)閱讀《附件二：無(wú)錫市梁溪區(qū)2020年上半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)考指南》。
四、筆試
筆試由無(wú)錫市梁溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織，委托無(wú)錫市人事考試中心統(tǒng)一實(shí)施，筆試時(shí)間、地點(diǎn)以網(wǎng)站上下載打印的準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
1.筆試日期：將視新冠肺炎疫情防控情況,提前7日在無(wú)錫市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://hrss.wuxi.gov.cn)另行公告，請(qǐng)報(bào)名成功者予以關(guān)注，并按公告明確的時(shí)間打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負(fù)。
2.筆試科目：管理類崗位和通用類專業(yè)技術(shù)崗位筆試科目均為《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》。筆試合格分?jǐn)?shù)線為卷面總分?jǐn)?shù)的50%，考試范圍見(jiàn)報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)《江蘇省2020年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員公共科目筆試考試大綱》。考試不指定輔導(dǎo)用書。
3.考生必須攜帶有效身份證和準(zhǔn)考證按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試，否則作自動(dòng)放棄處理;證件不齊者，禁止參加筆試。按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須提前14天申領(lǐng)“蘇康碼”(報(bào)名成功后即可申領(lǐng))，考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。筆試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
筆試成績(jī)按百分制計(jì)算，從高分到低分，按照崗位招聘人數(shù)1：3的比例確定參加資格復(fù)審人員。在1：3范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后7個(gè)工作日內(nèi)保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘部門(單位)通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。筆試成績(jī)?cè)跓o(wú)錫人事考試專欄網(wǎng)站上查詢。
五、資格復(fù)審
無(wú)錫市梁溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局將對(duì)擬參加面試的考生進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)在無(wú)錫市梁溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上發(fā)布公告另行通知。資格復(fù)審時(shí)考生信息和網(wǎng)上報(bào)名提供信息不一致的，資格復(fù)審為不合格。對(duì)沒(méi)有通過(guò)資格復(fù)審的，將被取消面試資格。如對(duì)資格復(fù)審有異議，可在收到復(fù)審結(jié)果通知后3個(gè)工作日內(nèi)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的招聘單位主管部門(單位)陳述申辯。
復(fù)審時(shí)，考生須提供：學(xué)歷、學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和學(xué)生證)，身份證，專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書，崗位招聘要求的其它材料等原件及一份復(fù)印件。報(bào)考崗位要求有工作經(jīng)歷及年限的，需提供工作經(jīng)歷及年限證明材料。
六、面試
面試由無(wú)錫市梁溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織，委托無(wú)錫市人事考試中心實(shí)施，采取結(jié)構(gòu)化面試方式。
1.根據(jù)資格復(fù)審結(jié)果，按擬招聘人數(shù)1：3的比例從高分到低分確定參加面試人員，面試名單公布后不再遞補(bǔ)面試人員。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并由考生當(dāng)場(chǎng)簽字確認(rèn)。滿分為100分，合格線為60分。面試成績(jī)不合格者不進(jìn)入體檢程序。
2.參加面試的考生繳納100元面試費(fèi)。
3.需加試的崗位由其主管部門組織,按擬招聘人數(shù)1：5的比例從高分到低分確定參加加試人員，具體加試時(shí)間、地點(diǎn)等由招聘單位另行通知，加試在面試之前完成。加試計(jì)算成績(jī)，滿分為100分，合格線為60分。
七、總成績(jī)計(jì)算方法
1. 所有成績(jī)采用百分制計(jì)算。有加試要求的崗位按筆試成績(jī)占30%，加試成績(jī)占30%，面試成績(jī)占40%;其余崗位筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例，計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)。總成績(jī)相同時(shí)以面試成績(jī)高的為先。
2.面試成績(jī)和考試總成績(jī)?cè)跓o(wú)錫市梁溪區(qū)人力資源和社會(huì)保
障局網(wǎng)站上公布。
八、體檢和考察
1.體檢：由無(wú)錫市梁溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織。根據(jù)考試的總成績(jī)，按崗位擬聘用人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。體檢前，在職人員必須提供單位同意報(bào)考的證明。
2.考察：由用人單位或其主管部門對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況。
因體檢、考察不合格或考生放棄等原因出現(xiàn)空缺時(shí)，在報(bào)考同一崗位的人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。錄取手續(xù)辦理后，不再遞補(bǔ)。
九、聘用
對(duì)擬錄取聘用者在無(wú)錫市梁溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.wxlx.gov.cn/rlzyhshbzj/index.shtml)上公示7個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響錄取的，由無(wú)錫市梁溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局發(fā)放錄取通知書，考生報(bào)到后由用人單位為其辦理有關(guān)錄取和聘用手續(xù)。因個(gè)人原因逾期未辦理錄取和聘用手續(xù)的，取消其錄取資格。已公示擬錄取或錄取后放棄的(含超過(guò)規(guī)定期限未報(bào)到而視同放棄的)，將被記為一般失信行為，記錄期限三年。
聘用人員應(yīng)實(shí)行試用期，應(yīng)屆畢業(yè)生或畢業(yè)后連續(xù)工作未滿一年的試用期(見(jiàn)習(xí)期)為12個(gè)月，試用期滿考核合格，予以定職定級(jí)。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。聘用人員與招聘單位訂立3年以上聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)在招聘單位最低服務(wù)3年。
十、誠(chéng)信管理
按照《無(wú)錫市事業(yè)單位公開(kāi)招聘誠(chéng)信管理試行辦法》規(guī)定，考生在報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、錄用過(guò)程中的非誠(chéng)實(shí)守信行為，將被記入無(wú)錫市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考生失信行為數(shù)據(jù)庫(kù)，并提供給公共信用信息機(jī)構(gòu);在事業(yè)單位公開(kāi)招聘考察環(huán)節(jié)，將考生個(gè)人信用情況作為考察的重要參考依據(jù)。
十一、招聘咨詢電話
公開(kāi)招聘綜合管理部門政策咨詢：0510-83158637
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0510-82823315。
十二、監(jiān)督舉報(bào)電話
為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：中共無(wú)錫市梁溪區(qū)紀(jì)委：0510-83158842
十三、本公告由無(wú)錫市梁溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
無(wú)錫市梁溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
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時(shí) 長(zhǎng) |
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1.王蕭喬老師：東吳公考首席專家，公認(rèn)全科通才，業(yè)界公考培訓(xùn)王牌講師，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富，教學(xué)方法獨(dú)創(chuàng)，教學(xué)能力出眾。曾多次參加各級(jí)公務(wù)員考試均以高分通過(guò)，實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富，學(xué)員更是遍布全國(guó)各地，曾多次接受《揚(yáng)網(wǎng)訪談》等節(jié)目采訪，著有《王蕭喬國(guó)考五突破》等著作。
2.晉家孟老師：原地級(jí)市委宣傳部公務(wù)員，雙一流大學(xué)碩士，擁有豐富一線公務(wù)員工作經(jīng)驗(yàn)，從業(yè)多年主要負(fù)責(zé)面試、申論、事業(yè)單位綜合應(yīng)用等科目的授課，所授學(xué)員曾創(chuàng)造公考面試成績(jī)92分。研發(fā)能力超強(qiáng)，于2016年首創(chuàng)申論“切片練習(xí)法”并廣泛應(yīng)用，曾編寫《申論方法論》、《申論實(shí)戰(zhàn)書》、《申論素材庫(kù)》并廣受業(yè)界好評(píng)。
3.曹靖老師：原中央部委公務(wù)員，985高校碩士畢業(yè)，從事公考培訓(xùn)多年，經(jīng)驗(yàn)豐富，主講行測(cè)。教學(xué)注重實(shí)用化，獨(dú)創(chuàng)教學(xué)方法擅長(zhǎng)以簡(jiǎn)單方法解決復(fù)雜問(wèn)題；研發(fā)注重系統(tǒng)化，編有《行測(cè)三級(jí)難度萬(wàn)題庫(kù)》、《行測(cè)百日蛻變》等。
4.李龍躍老師：原頭部公考培訓(xùn)機(jī)構(gòu)高級(jí)講師，理論體系嚴(yán)密、授課精準(zhǔn)詳盡、輔導(dǎo)無(wú)微不至，授課足跡遍布大江南北，能根據(jù)學(xué)生特點(diǎn)因材施教，對(duì)言語(yǔ)判斷有獨(dú)到的研究，解題直截了當(dāng)直擊要害，能夠幫助學(xué)員順利突破各種難點(diǎn)重點(diǎn)題型。
5.王凱麗老師：理工類雙一流高校碩士學(xué)歷，精研“數(shù)”與“式”多年，擁有豐富“教”與“學(xué)”經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)將枯燥乏味的數(shù)學(xué)題目融解在條分縷析的拆解當(dāng)中，授課風(fēng)格通俗易懂輕松寫意，對(duì)逆推命題思路獲得最優(yōu)解題路徑有獨(dú)到見(jiàn)解。 |
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