?。ū敬握衅缚荚嚥恢付荚嚱滩摹⑤o導用書，沒有復習大綱、復習資料，也不委托任何機構舉辦補習班。社會上任何聲稱針對本次考試的培訓活動、培訓資料與本次招聘的組織部門和招聘單位無關。）
本次公開招聘不收取報名費，通過初審后的應聘人員攜帶身份證至江蘇省食品藥品監督檢驗研究院現場領取準考證。具體領取時間將另行通知。請保持電話、短信等聯系方式暢通，聯系不到者視為自動放棄。
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1、應聘人員須按崗位要求真實準確完整地填寫有關信息。
2、除本公告另有說明，或者國家、省另有規定外，信息真實性以報名時的實際情況為準。技能操作前將對進入技能操作的人員進行資格復審。
3、招聘崗位的筆試開考比例為1∶3，如未達到開考比例，將適當核減或取消該招聘崗位。
4、每人只能選擇一個崗位進行報名。資格初審通過后，不能再更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員須使用有效期內的身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
5、有下列情形之一的，請不要報名應聘：
?。?）現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業生；
（2）與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業單位的組織（人事）、紀檢監察、審計財務崗位；與現有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位；
?。?）新《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發布的事業單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業單位的在編（在冊）人員；
（4）2022年5月31日前，5年服務期未滿的新錄用公務員，或有規定（含協議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。
五、考察體檢
考試結束后，根據總成績計算方法確定應聘人員的總成績，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。確定考察體檢人員時，若總成績相同，筆試成績高者優先，如筆試成績仍相同，技能操作成績高者優先，如技能操作成績仍相同，招聘主管部門（單位）可對成績相同的人員組織加試。
對體檢合格人員由用人單位組織考察，并根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員須根據要求提交無犯罪記錄證明、個人征信報告、單位同意報考證明等材料。
考察組織單位制定考察方案，明確考察的內容、方法等。體檢標準按照最新的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。
六、聘用
招聘單位根據考試、考察和體檢結果研究確定擬聘用人員名單。因體檢、考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時，招聘單位提出是否遞補意見，報省藥監局審核。如安排遞補，則在該崗位考試總成績合格人員中，按總成績從高分到低分進行一次性遞補。
擬聘用人員名單將在江蘇省食品藥品監督檢驗研究院網站（http://www.jsifdc.org.cn/）、網站上公示7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、畢業院校、所學專業、現工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
對公示無異議人員，經江蘇省藥品監督管理局備案后，由江蘇省食品藥品監督檢驗研究院與其簽訂編外聘用合同；聘用備案后，在用人單位規定期限內不與用人單位簽訂聘用合同的，或在職人員提供不了與原單位解除勞動關系相關證明的，或應屆畢業生未能按期取得相應學歷學位證書的，取消聘用資格。
新聘用人員執行試用期，試用期滿考核合格的，根據崗位管理有關規定，繼續聘用；考核不合格的，取消聘用資格，終止聘用關系。
應聘人員在整個公開招聘過程中，須如實填寫有關信息、提交相關材料，凡弄虛作假者，一經查實，取消考試和聘用資格，已經簽訂聘用合同的，立即解除聘用關系。
七、招聘政策咨詢
江蘇省食品藥品監督檢驗研究院人事教育科負責回答此次招聘政策咨詢。
招聘政策及初審咨詢電話：025-86251023
八、招聘工作監督
江蘇省藥監局機關紀委和江蘇省食品藥品監督檢驗研究院紀委對此次招聘工作進行紀律監督。
紀檢監督電話：025-83273687，025-86251015
九、招聘工作舉報
江蘇省藥品監督管理局接收此次招聘工作舉報。
1、舉報信箱：jigjw@da.js.gov.cn
2、舉報電話：025-83273687、025-83273655
江蘇省食品藥品監督檢驗研究院
附件1：招聘崗位表
附件2：報名登記表
