|
為進一步優(yōu)化示范區(qū)教育系統(tǒng)公辦學校教職工隊伍結(jié)構(gòu)，提高教育質(zhì)量，促進示范區(qū)教育事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，經(jīng)研究決定面向社會公開招聘編外合同制工作人員13名（其中教師3名、保育員1名、廚師1名、廚工8名）。現(xiàn)就有關事項公告如下：
一、基本條件
具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具備良好的品行；熱愛教育事業(yè)，具有較好的法治意識，遵紀守法；年齡原則上在35周歲以下（1987年8月1日以后出生），教師崗以外的其他崗位已繳納社保(含醫(yī)保)，按連續(xù)繳費年限，年齡適當放寬。
有下列情形之一的人員不得報名：
1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
2.刑事處罰期限未滿以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
3.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；
4.曾在以往公務員錄用考試、事業(yè)單位公開招聘工作人員考試中受禁考處罰尚在禁考時限內(nèi)的人員；
5.其他原因不適宜報考的人員。
二、招聘崗位計劃及要求
（一）幼兒教師崗3人（崗位代碼01）
要求：專科及以上學歷，身體健康，具有幼兒教師資格證書或可經(jīng)網(wǎng)絡查詢已通過當年幼兒教師資格考試，具有較強的專業(yè)技能和語言文字表達能力。
（二）保育員崗1人（崗位代碼02）
要求：高中（中專）及以上學歷，身體健康，具有保育員從業(yè)資格證，限女性。
（三）廚師崗1人（崗位代碼03）
要求：初中及以上學歷，身體健康，有廚師從業(yè)經(jīng)歷或具備烹飪相關專業(yè)學歷，具有較強的專業(yè)技能和溝通、協(xié)調(diào)能力。具有相關職業(yè)資格證書者優(yōu)先。
（四）廚工崗8人（崗位代碼04）
要求：初中及以上學歷，身體健康，能承擔相關體力勞動。
三、報名程序和方法
招考工作在公布招聘簡章后將通過報名（資格審核）、筆試、面試、體檢、考察等步驟完成。
（一）報名方式：現(xiàn)場集中報名（報名登記表見附件，可下載）。
（二）報名時間：2023年8月8日－8月9日，9:00-17:00。
（三）報名地點：通州灣實驗幼兒園（通州灣示范區(qū)黃河路509號）。
四、報名注意事項：
1.凡符合招聘條件者，在規(guī)定時間內(nèi)到報名點現(xiàn)場報名。本人現(xiàn)場報名有困難的，可委托他人代為報名，受委托人除提供委托人的報名材料及委托書外，還需提供自己的身份證原件及復印件。
2.報名人員須如實填寫《2023年通州灣示范區(qū)教育系統(tǒng)招聘合同制工作人員報名表》(附件2)，此表可自行從網(wǎng)上下載打印，并貼好本人近期免冠一寸照片。
3.報名時須提供本人身份證、戶口簿或戶籍證明、學歷證書、幼兒園教師資格證書、普通話等級證書、保育員證（育嬰師證）、其他有關證書(證明)等原件和復印件(見附件2說明)。報名與考試使用的身份證均須為在有效期內(nèi)的第二代身份證。報名一經(jīng)確認，不得更改。報名材料如有弄虛作假的情況將取消考試資格。
4.報考人員應提供近期免冠一寸照片3張。
5.報名資格復審貫穿于招考工作全過程。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或錄用資格。
6.報考人員在報名時由工作人員進行報名資格審查，通過適崗評價進入面試的考生名單在通州灣示范區(qū)官網(wǎng)公布（http://tzw.nantong.gov.cn），并通知考生在規(guī)定時間和地點領取面試準考證，逾期未領取的視為放棄。
7.考試費用。本次招聘，不向考生收取任何費用。
五、招聘程序
報考教師崗位的招聘由筆試、面試兩部分組成，報考保育員、廚師、廚工崗位招聘以面試形式進行。應聘人員參加考試時，必須同時攜帶本人報名表和身份證。
筆試
1.筆試方式和內(nèi)容。筆試采用閉卷考試方式，筆試內(nèi)容為公共基礎知識和專業(yè)知識。專業(yè)知識包括學前教育課程改革理論、教育學與心理學、教育政策與法規(guī)、教育教學、學生指導和班級管理的基本知識等。考試不指定大綱和教材，考試期間考生不得提前交卷、退場。
2.筆試時間和地點。
（1）筆試時間為2023年8月12日9:00—11:00；
（2）地點：通州灣三余中學（南通通州灣示范區(qū)三余鎮(zhèn)環(huán)鎮(zhèn)東路2號）；
（3）考生應攜帶本人報名表和身份證準時至規(guī)定地點參加筆試。
3.筆試成績公布。筆試成績以百分制計算，滿分為100分，設60分為合格分數(shù)線。在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績，從高分到低分按招聘人數(shù)的3倍確定參加面試人員（末位同分的一起進入），不足3倍的，按實確定。筆試成績和進入面試的人員名單、面試的具體時間、地點及相關事項，在筆試結(jié)束后于通州灣示范區(qū)網(wǎng)公告。
（二）面試
1.面試對象：報考教師崗位進入面試的考生，報考保育員、廚師、廚工崗位的所有考生。
2.考生必須攜帶第二代身份證和本人報名表，按照公告上規(guī)定的時間和地點參加面試，否則作自動放棄處理。
3.根據(jù)招聘崗位的要求，由考官對考生的專業(yè)知識水平、組織能力、決策能力、語言表達能力、臨場應變能力、工作經(jīng)驗等綜合素質(zhì)進行獨立打分。
考生的計分采取去掉一個最高分，去掉一個最低分，取其他考官的平均分。
4.各招聘崗位面試主要內(nèi)容：
幼兒教師崗：①微課，考生根據(jù)給出的課題模擬上課，時間10分鐘，占60%；②現(xiàn)場演奏鋼琴并自唱（現(xiàn)場抽選），時間5分鐘，占40%。
保育員崗：主要考核考生的親和力及儀表、談吐及普通話水平、職業(yè)道德和保育知識與技能等。
廚師崗：主要考核考生的現(xiàn)場制作廚藝水平。
廚工崗：主要考核考生的現(xiàn)場操作水平。
(三)總成績計算
報考教師崗位的，按筆試成績占40%、面試成績占60%的權(quán)重比例計算總成績；報考保育員、廚師、廚工崗位的，面試成績即總成績；所有崗位均采用百分制計算考生總成績，總成績折算精確到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。
六、體檢、考察
根據(jù)考生的總成績，按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人選。如最后一名同分，則先取符合優(yōu)先條件者，再取面試成績高者進入體檢；若面試成績?nèi)詾橥郑瑒t另行加試，取得分高者進入體檢。
1.體檢。所有崗位體檢標準參照《江蘇省教師資格認定體檢標準》中有關教師資格認定的體檢項目及標準執(zhí)行，由招聘方安排醫(yī)院進行體檢，體檢費用自理。
2.考察。對體檢合格者進行考察。因體檢、政審考察不合格或本人主動放棄等原因出現(xiàn)計劃缺額的，按考試總成績從高分到低分進行遞補。
七、錄取與管理
1.被錄用人員，需在錄用通知明確的時間內(nèi)辦理有關錄用手續(xù)，逾期不辦理錄用手續(xù)的，視為自動放棄。按照《勞動合同法》簽訂勞動合同，實行試用期制度，聘用期3年（含試用期3個月）。試用期滿且考核合格的，繼續(xù)履行勞動合同；考核不合格的，解除勞動合同。
被錄用人員如有自動放棄錄用資格的，可按該職位考試總成績從高分到低分依次遞補。遞補考生如體檢或政審考察不合格，則按同樣程序再遞補一次；如體檢、考察合格，即確定為擬錄用人員，辦理有關錄用手續(xù)。
被錄用的社會在職人員與原工作單位有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關規(guī)定負責解除。
2.聘用期間，錄用人員待遇按照示范區(qū)相關政策執(zhí)行。
3.錄用人員具體工作崗位由通州灣示范區(qū)社會管理保障局統(tǒng)籌安排。
八、特別提示
本次招聘相關信息、成績公告、相關通知等在示范區(qū)官網(wǎng)(http://tzw.nantong.gov.cn)上公布，請考生注意查詢，不再另行通知。
本次考試招聘單位不指定復習教材，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試培訓班。
本次招考錄用工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格報考程序，嚴肅考風考紀，嚴格秉公辦事，全過程接受示范區(qū)監(jiān)察審計室和社會的監(jiān)督。對違反錄用考試紀律和弄虛作假的考生，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消報考錄用資格。對違反招考錄用規(guī)定的部門和工作人員，一經(jīng)查實將嚴肅處理，并追究單位負責人和當事人的責任。
本次招聘工作由通州灣示范區(qū)社會管理保障局牽頭組織實施，并負責解釋。
咨詢電話：81680388，13862822708（周老師）
86281880（通州灣實驗幼兒園傳達室）
監(jiān)督電話：81680036
原文標題：2023年夏季通州灣示范區(qū)教育系統(tǒng)招聘合同制工作人員公告
文章鏈接：http://tzw.nantong.gov.cn/tzwjhldkfsfq/tzgg/content/fe4899ed-1b3f-4978-98cb-1d0badec4e40.html
|
