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為加強公益性崗位開發(fā)管理，進一步提升就業(yè)援助質(zhì)效，根據(jù)《江蘇省公益性崗位開發(fā)管理辦法》(蘇人社規(guī)〔2021〕3號)和國家、省有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、崗位設(shè)置
按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，公開招聘公益性崗位工作人員30名，招聘對象為政策規(guī)定范圍內(nèi)的就業(yè)困難人員(認(rèn)定詳情見《關(guān)于印發(fā)<鎮(zhèn)江市就業(yè)困難人員認(rèn)定服務(wù)規(guī)程>的通知鎮(zhèn)人社發(fā)〔2021〕73號》)。
本次招聘崗位分別為保潔保綠保安、幼兒保健照護、就業(yè)創(chuàng)業(yè)社會保障員、河道管護。
二、工作內(nèi)容
(一)保潔保綠保安：
1.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生，定期進行衛(wèi)生巡查，保證負(fù)責(zé)區(qū)域干凈整潔;
2.負(fù)責(zé)綠化區(qū)域內(nèi)植物的定期施肥、澆水、除草、修枝整形，補栽補種和草坪的管理，掌握植物病蟲害的防治方法，確保責(zé)任區(qū)域內(nèi)的養(yǎng)護質(zhì)量。
3.負(fù)責(zé)單位出入口值守，對進出的人員和車輛進行登記檢查，確保只有合法人員和車輛才能進入。
(二)幼兒保健照護：
1.負(fù)責(zé)本班活動室、寢室、盥洗室、包干區(qū)的清潔衛(wèi)生工作;
2.接受保健人員的指導(dǎo)，嚴(yán)格執(zhí)行兒保衛(wèi)生消毒制度，熟練掌握消毒衛(wèi)生技能與方法;
3.負(fù)責(zé)進餐時的清潔與收拾工作;
4.幫助幼兒整理衣著，根據(jù)天氣及活動量及時為幼兒增減衣物。做好防暑降溫、防寒保暖工作;
5.檢查幼兒大小便后整理服裝的情況。指導(dǎo)、督促幼兒餐前、便后洗手等，幫助幼兒養(yǎng)成;良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣。
(三)就業(yè)創(chuàng)業(yè)社會保障員：
1.協(xié)助開展就業(yè)、失業(yè)登記和就業(yè)困難人員認(rèn)定工作，重點群體就業(yè)聯(lián)系跟蹤服務(wù)工作;
2.協(xié)助開展就業(yè)、失業(yè)、創(chuàng)業(yè)以及企業(yè)用工、轄區(qū)內(nèi)勞動力資源相關(guān)信息、數(shù)據(jù)的收集、調(diào)查工作;
3.協(xié)助開展職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、創(chuàng)業(yè)活動等相關(guān)工作。
(四)河道管護：
負(fù)責(zé)對所轄河段進行定期巡查，包括河流水質(zhì)、河岸環(huán)境、河岸設(shè)施等，清理河道內(nèi)的垃圾、漂浮物和其他污染物，以確保河道的清潔和安全。
三、工作要求
1.嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律，按時上下班;
2.工作盡職盡責(zé)，認(rèn)真完成單位交辦的事項;
3.服從管理，聽從單位指揮安排;
4.保守機密，不泄露有關(guān)業(yè)務(wù)信息;
5.不得利用工作機會和便利謀求私利，假公濟私，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按規(guī)定嚴(yán)肅處理。
四、工作地點
丹徒區(qū)各鎮(zhèn)(街道、園區(qū))、村(社區(qū));丹徒區(qū)所屬幼兒園。
五、薪酬待遇
公益性崗位錄用人員薪資參照鎮(zhèn)江市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(2490元/月)，并依法為公益性崗位安置人員辦理社會保險參保手續(xù)，按時足額為其繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險(含生育保險)、失業(yè)保險和工傷保險。無法參加工傷保險的，由用人單位為其購買意外傷害保險。
六、報名
報名時間：2024年10月15日至2024年10月28日
原標(biāo)題：丹徒區(qū)2024年公益性崗位招聘公告
文章來源：http://www.dantu.gov.cn/dtrsj/tzgg/202410/6ee932bc8a184119a10022767edbdc69.shtml
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