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為進(jìn)一步優(yōu)化蠡湖街道社區(qū)人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升基層治理能力和服務(wù)水平，根據(jù)工作需要，決定面向全市公開招聘一批社區(qū)工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
社區(qū)工作人員25名
二、報(bào)名條件
1、具有無錫市戶籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治素質(zhì)良好、品行端正、遵紀(jì)守法、身體健康、作風(fēng)扎實(shí)，具有正常履行崗位職責(zé)的身體和心理?xiàng)l件;
2、熱愛應(yīng)聘崗位工作，有志從事基層社區(qū)工作，具有良好的敬業(yè)精神;
3、年齡在35周歲以下(1986年4月1日后出生)，本科及以上學(xué)歷，學(xué)歷學(xué)位須由國家教育行政部門認(rèn)可，獲得國(境)外學(xué)歷學(xué)位的須經(jīng)國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》，并于今年取得相應(yīng)的學(xué)歷(學(xué)位)證書。
4、有下列情況之一者不得報(bào)考：
①曾因犯罪受刑事處罰的或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
②尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
③參加非法組織的;
④有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的;
⑤其他不適宜從事相應(yīng)崗位情形的。
三、報(bào)名崗位及條件
四、報(bào)名方法
(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2022年4月17日(星期日)-2022年4月 23日(星期六)，截止時(shí)間為4月23日17:00，逾期一律不再接受報(bào)名。
2、報(bào)名郵箱：shenjia0709@126.com
應(yīng)聘人員以“姓名+應(yīng)聘+報(bào)考崗位”為郵件名，并提供以下材料掃描件作為附件。
3、報(bào)名所需材料：
應(yīng)聘登記表(附件)、身份證正反面、戶口簿首頁及本人頁、學(xué)歷學(xué)位證書(國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證證明)、報(bào)名所需的其他材料(職稱(資格)證書、社保繳費(fèi)記錄、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、所在支部鑒定等)(以上均為PDF格式);
近期2寸免冠彩照(JPG或JPEG格式)。
(二)資格審查
報(bào)考者提供的信息和證件必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用崗位所要求的范圍、對象和資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試與聘用資格。資格審查時(shí)間截至4月24日17:00。
(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證
通過資格審查后，時(shí)間另行通知。
五、筆試和面試
(一)筆試
1、筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2、筆試成績滿分100分，由專門考試機(jī)構(gòu)出題，采用閉卷方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)試者應(yīng)具備的基本理論、基本知識、基本方法的掌握程度，及分析解決實(shí)際問題的能力，考試不指定輔導(dǎo)用書。
(二)面試
1、按招聘計(jì)劃人數(shù)1:2比例，根據(jù)筆試成績從高分到低分確定參加面試人員。
2、面試成績滿分100分，采用結(jié)構(gòu)化方法進(jìn)行，主要測試應(yīng)試者對社區(qū)工作的溝通協(xié)調(diào)、臨場應(yīng)變和綜合分析等能力，成績當(dāng)場公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)加分項(xiàng)
①具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的加1分、博士研究生學(xué)歷學(xué)位的加2分;此種情況不累計(jì)、就高原則加1次分;
②具有助理級職稱的加1分、中級職稱的加2分、高級職稱的加3分;此種情況不累計(jì)、就高原則加1次分;
③共產(chǎn)黨員(含預(yù)備黨員)加1分。
(四)總成績
采用百分制，按筆試與面試成績4∶6的權(quán)重折算測試成績。測試成績加上加分項(xiàng)得出總成績。根據(jù)總成績由高分到低分進(jìn)行排序，按照崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定入圍名單。末位出現(xiàn)同分情況的，依次根據(jù)首先面試成績高低順序、其次加分成績高低順序等優(yōu)先情況，確定入圍人員。
六、體檢和考察
體檢醫(yī)院由蠡湖街道統(tǒng)一指定。體檢不合格者，不予錄用。對體檢合格人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況。如考察不合格，按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)。
七、公示和錄用
對擬錄取人員進(jìn)行公示，時(shí)間不少于5個工作日。公示結(jié)果無異議的，辦理錄用手續(xù)。因個人原因逾期未辦理錄取和聘用手續(xù)的，取消其錄取資格。新錄用人員應(yīng)服從蠡湖街道統(tǒng)一調(diào)配，試用期滿經(jīng)考核不合格者，解除聘用關(guān)系。
八、待遇與管理
新錄用人員與用工社區(qū)簽訂勞動合同，實(shí)行聘用制管理，新錄用人員享受錄用單位同類人員待遇。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
貫徹落實(shí)“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，接受監(jiān)督。監(jiān)督電話：蠡湖街道執(zhí)紀(jì)監(jiān)督科0510-66002823。
十、其他
本公告由蠡湖街道組織人事科負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0510-66002825。
下載附件：2022年蠡湖街道公開招聘社區(qū)工作人員應(yīng)聘登記表
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